凉山会东县妇幼保健计划生育服务中心招聘22人

发布时间：2022-02-08 13:58   责任编辑：wangqian

报名开始：2022-02-10       报名截止：2022-02-14

会东县远翔人力资源有限公司招聘编制外工作人员22名，派遣至会东县妇幼保健计划生育服务中心工作，现将相关事宜公告如下：


一、招聘名额及用工形式

本次招聘共计22名：护士8名、临床医生6名、助产士3名、医学影像人员1名、药学人员1名、检验人员1名、社区公共卫生人员1名、中医康复医生1名，采用劳务派遣制用工形式。

二、招聘对象、范围及基本条件

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(一)招聘对象和范围


1.护士：大专及以上学历,专业为护理及护理学，并取得护士执业资格证或《护士执业资格考试成绩合格证明》。

2.临床医生：大专及以上学历，临床医学专业，报名人员户籍可放宽至县外。

3.助产士:大专及以上学历，助产士专业。

4.医学影像人员：大专及以上学历，医学影像学、医学影像技术专业，应届毕业生需提供在校学籍相关证明。

5.药学人员：大专及以上学历，药学专业，应届毕业生需提供在校学籍相关证明。

6.检验人员：大专及以上学历，医学检验、医学检验技术专业。

7.社区公共卫生人员：大专及以上学历，临床医学、预防医学、中医学专业。

8.中医康复医生：大专及以上学历，中西医结合、中医骨伤、中医康复专业。

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二)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导,具有较高的思想政治素质，遵纪守法，爱岗敬业，作风务实，服务意识强。护士、助产士、医学影像人员、药学人员、社区公共卫生人员、中医康复医生户籍所在地为会东县境内(本县在编在职职工配偶可放宽到县外户籍，报名时需提供有效的结婚证明)。

2.熟悉和掌握本专业的基本理论、基本知识、基本技能。

3.报名之日起报名人员年龄为18--25周岁以内，如持有护师执业资格证、执业医师资格证、放射医学技术资格证、药师资格证、检验士资格证人员，年龄可放宽至30周岁以内。

4.五官端正，身体健康，体检合格(无传染病)，能胜任本专业工作。

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(三)有下列情形之一者，不得招聘录用：

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.曾被用人单位开除的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

4.尚未解除政纪处分的;

5.有其它违反国家法律、法规行为的。

三、报名相关事宜

(一)报名时间

2022年2月10日 -2022年2月14日。

(二)报名地点

会东县人力资源市场(满矿花园门市)。

(三)报名方式：现场报名。

(四)报名及资格审查

根据报考条件和要求，报考人员持本人毕业证、身份证、户口薄、结婚证、教育部学历证书电子注册备案表(最新日期)、相关执业证书(《执业资格考试成绩合格证明》)、职称证书、(所有证件均要原件及复印件)，以及本人近期正面免冠一寸红底彩色照片2张，药学、医学影像报考人员应届毕业生需提供在校学籍相关证明，在规定时间内到指定地点报名。资格审查工作将按照报名人员在登记表中填写的内容，参照报名人员提供的相关证明材料进行认真核实。对报名人员的资格审查贯穿招用全过程，任何环节发现不符合招用条件的，随时取消招用资格。

(五)开考比例及岗位调整

本次招聘的岗位形成差额(缴费成功人数大于岗位招聘人数)即可开考。在报名缴费工作结束后，未形成差额的岗位，则相应调减或取消招聘名额(岗位)。如出现调减或取消招聘名额的于 2022年2月15日在会东县鲹鱼河镇政府行政公告栏公告。

(六)收费标准

按川发改价格[2017]472号文件规定收取理论考试考务费50元/人/科，另收取面试费80元/人。

四、理论考试、面试相关事宜

(一)笔试

1.考试科目：《医学基础知识》时长90分钟。

2.考试时间、地点：见准考证。

3.准考证领取时间及地点：

关注微信群公告，考试时间及地点另行通知。

过时不领取，视为放弃。

(二)面试

1.根据各岗位报考者笔试成绩和招聘名额，从高分到低分按2:1比例确定面试入围人员，若笔试成绩相同则一并进入面试，实际参考达不到面试比例的岗位，该岗位的有效笔试人员(不含零分及以下人员)全部进入面试。。

2.面试时间、地点: 见面试通知书。

3.面试通知书领取时间及地点：

关注微信群公告，面试时间及地点另行通知

五、成绩确定

(一)总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%+附加分

笔试成绩：总分为100分，按60%折合后计入总成绩。

面试成绩：总分为100分，按40%折合后计入总成绩。

(二)附加分：

1.临床医生取得执业助理医师资格者加3分、执业医师资格者加6分;

2.所有参考人员按规定参加用人单位为期一年高校就业前见习满的加1分(高校就业见习生由用人单位出具证明;中途离职的不加分)。

六、体检

面试合格参加体格检查(费用自理)，根据面试成绩从高分到低分按招聘岗位1：1比例确定体检人选。体检的项目和标准按照《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知(人社部发〔2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)执行;体检结论确定后，会东县远翔人力资源有限公司将不合格的项目告知体检不合格人员。初次体检不合格的，在体检结果公布3日内本人提出书面申请可复查一次。对未按要求体检或体检不合格者不予聘用，由此出现缺额的，按面试成绩从高分到低分依次递补。

七、公示

对体检合格的拟招人员进行为期3天的公示。

八、聘用手续

经公示无异议的人员，由用人单位岗前培训合格后与会东县远翔人力资源有限公司签订劳动合同，再由会东县远翔人力资源有限公司派遣至用人单位正式上岗(试用期为一个月，期间不能胜任岗位工作的人员，用人单位将其退回会东县远翔人力资源有限公司，会东县远翔人力资源有限公司不再进行聘用)。

九、聘用后待遇

(一)基本工资+绩效。

(二)社会保险(参照用人单位编外派遣人员规定购买相关保险)。

报名联系电话：

0834-5431166(远翔人力)

18140432022(余女士)

18081631775(林女士)

会东县远翔人力资源有限公司

2022年1月29日

原标题：会东县远翔人力资源有限公司招聘编制外工作人员的公告